performance management specialist

•    Vous êtes un professionnel des ressources humaines et souhaitez vous spécialiser dans le performance management ?

•    Vous avez déjà une expérience professionnelle dans ce domaine ?

•    Travailler dans un environnement public dynamique vous intéresse ?

Alors, poursuivez votre lecture sans plus attendre !

En tant que Reward Specialist, vous jouez un rôle clé dans l’implémentation, le suivi et la professionnalisation continue des processus de performance management et de reward au sein de l’organisation.

Vous traduisez les orientations stratégiques en processus clairs et opérationnels, accompagnez les managers et les HR Business Partners, et veillez à ce que les politiques de reward et de performance soient non seulement communiquées de manière claire, mais aussi réellement comprises et appliquées de façon cohérente.

Responsabilités:

• Vous implémentez les processus de reward et de performance management sur le terrain, avec une attention particulière portée au suivi, à la cohérence et à la faisabilité.
• Vous assurez un suivi proactif du processus de performance management, planifiez et animez des moments d’intervision, et échangez avec les managers sur l’avancement et les objectifs.
• Vous communiquez de manière claire sur les nouveaux processus et leurs adaptations via des sessions d’information, des supports d’accompagnement et des explications pratiques.
• Vous répondez aux questions des managers et des HRBP, apportez des solutions pragmatiques et veillez à une implémentation fluide.

Notre client est une entreprise publique qui mise sur une approche innovante pour remplir un rôle social important. 

Au sein d'une grande entreprise en pleine évolution comme celle-ci, le département RH joue un rôle essentiel. Afin de renforcer son équipe « reward & performance », nous recherchons un spécialiste de performance management.

•    Master (ou équivalent par l'expérience)

•    Une première expérience probante dans performance management

•    Solides capacités d'analyse et très bonne maîtrise d'Excel

•    Vous êtes capable de travailler aussi bien de manière autonome qu'en équipe

•    Vous êtes analytique et rigoureux, avec le souci du détail

•    Vous êtes communicatif et savez traduire des sujets complexes en termes clairs

•    Outre une excellente maîtrise du néerlandais, vous avez une assez bonne connaissance du français, ou inversement

Nous proposons un poste passionnant avec un contrat à durée indéterminée au sein d'une entreprise stable et innovante, offrant de nombreuses possibilités de formation et d'évolution. Une grande flexibilité est de mise en matière d'horaires de travail et de congés, au profit de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée (deux jours de télétravail).

Ce poste est accompagné d'une rémunération attractive :

•      salaire en fonction de l'expérience et des compétences, fourchette salariale comprise entre 3800 € et 4700 € bruts/mois

•      contrat à durée indéterminée 38/36 h

•      horaires flexibles et télétravail

•      indemnité forfaitaire pour frais professionnels

•      prime annuelle

•      chèques-repas

•      assurance hospitalisation, soins dentaires et soins ambulatoires

•      assurance groupe à des conditions très avantageuses

•      plan cafétéria

•      conditions intéressantes pour les transports en commun

•      20 jours de congé + 13 jours de crédit